労働環境

社会的関心の高い人権・労働環境のグローバルなマネジメントの体制づくりに着手し、ニコングループ全体における実態、そして課題の把握のために、モニタリングを継続しています。

人事制度

ニコンでは、さまざまな制度を設け、社員が能力に応じ、目標ややりがいをもって働ける仕組みづくりをしています。

ひとりひとりの能力を最大限に発揮できるよう、さまざまな研修でサポートしています。

さまざまな個性を持つ人が活躍する企業こそ、真に発展できると考え、多様性の受け入れに積極的に取り組んでいます。

ニコンは、安全衛生委員会および中央安全衛生委員会を設置し、職場環境の整備や社員の健康をサポートしています。